Het zal u niet ontgaan zijn: de horeca heeft nog geen duidelijk beeld over de impact van de Wet arbeidsmarkt in Balans (‘WAB’) op hun onderneming. Naar schatting gaat de nieuwe wet de horecasector tientallen miljoenen per jaar kosten. Daarnaast blijken veel ondernemers bang te zijn dat ze de nieuwe regels niet goed kennen en daarom niet correct uitvoeren. Voor wie fouten wil voorkomen en kosten wil beheersen, biedt de HM Academy de training Wet arbeidsmarkt in Balans aan; de training is specifiek bedoeld voor horecaondernemers, HR-managers en anderen die te maken hebben met personeelskwesties.
Wat verandert er?
Vanaf 1 januari 2020 is de Wet arbeidsmarkt in Balans (‘WAB’) in werking getreden. Door de WAB verandert er veel ten aanzien van:
Inhoud van deze training
Tijdens de training wordt stilgestaan bij deze wijzigingen en handvatten geboden hoe hiermee om te gaan. Ook zullen de ‘slapende’ dienstverbanden worden besproken. Na het volgen van de training weet u waar de mogelijkheden liggen om geld te besparen op premies, hoe u om moet gaan met oproepcontracten en op welke wijze het ontslagrecht soepeler wordt.
De training wordt gegeven door Jessica Dietz, arbeidsrecht advocaat bij Kennedy Van der Laan.
Klik hier om in te schrijven voor de training
